一個公司的開展能不能做大、做好、那就關系公司的每一個員工的行為、舉動。做好一名優異的保潔員。保潔保管公司就應定期做專業培訓。社會生活節拍的加速，競賽應戰的劇烈，勢必會給人帶來必定的心理壓力，咱們應該去順應環境。而不是環境來順應咱們。那么作為一名成都保潔保管公司效力人員，應該具備什么樣的心理要素呢？

    首先要對北京保潔保管行業的社會位置、作業特性有充分的估量和知道，并做好相應的心里準備。列入辦公區保潔，這份作業每個員工在日常作業中，一言、一行、和作業的效力情緒都代表公司。

    員工必需做到表情親熱、熱情、永遠堅持笑臉；在公共區域清潔作業時應臉部帶笑臉，眼光不能凝滯、左顧右盼或萎靡不振。堅持口腔清潔；談吐、口齒分明，不大聲喧嘩、不講粗話或不禮貌的話；上班時不可以用家鄉話話溝通，講普通話，如碰到講家鄉話的業主，可以用家鄉話同業主溝通，上班前不食用有異味的食物，無論是業主仍是訪客有事訊問，必定做到有問有答，不明白學會禮貌拒絕。

    禮貌禮儀：上班時應與搭檔互相問候，作業時遇見業主、指導應及時問候或允許笑臉；走路要穩，不要跑跑跳跳，不得大聲喧嘩，不得與顧客講一些與作業無關的話，與顧客同乘電梯時，應自動讓顧客先出先進。

    儀容外表：每天堅持較好肉體相貌和快樂心情作業，臉部要堅持潔凈，頭發整理齊截，著裝應按照公司規矩中止著裝，且必需著最新樣式的工衣，不得串季著裝，一起需堅持潔凈、整潔、不得有異味，不能有明顯鄒痕、破損或掉扣現象；統一在左胸佩帶工牌，不留指甲，女性盡量化淡妝，額前頭發不能超出眉毛下，后腦勺頭發應盤起來，男性不留胡子，頭發不得過長。